Trong bối cảnh tỉnh Gia Lai đang bước vào giai đoạn phát triển mới với nhiều yêu cầu và cơ hội đan xen, bài toán nguồn nhân lực chất lượng cao trở thành yếu tố quyết định. Từ thực tiễn đào tạo của Trường Đại học Quy Nhơn, mô hình liên kết giữa đào tạo và nhu cầu phát triển địa phương đang dần hình thành, góp phần mở ra hướng đi bền vững cho nguồn nhân lực của tỉnh.
Không gian kinh tế mới của tỉnh Gia Lai đang hình thành với các trục phát triển như năng lượng tái tạo, nông nghiệp công nghệ cao và dịch vụ. (Ảnh: Dũng Nhân)
Nhân lực chất lượng cao – “chìa khóa” cho không gian phát triển mới
Tỉnh Gia Lai đang đứng trước những vận hội mới khi hình thành không gian kinh tế liên kết vùng, nơi các trục động lực như nông nghiệp công nghệ cao, năng lượng tái tạo, logistics và du lịch cùng phát triển song hành. Trong bối cảnh làn sóng công nghệ toàn cầu đang bùng nổ, địa phương đang nỗ lực kiến tạo các lĩnh vực mới dựa trên nền tảng trí tuệ nhân tạo (AI), dữ liệu lớn và đặc biệt là công nghiệp bán dẫn. Để hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược, việc ưu tiên phát triển nhân sự trong các lĩnh vực then chốt như Công nghệ, Chuyển đổi số, Kỹ thuật, Bán dẫn, Logistics và Tài chính trở thành yếu tố mang tính quyết định đến tốc độ và chất lượng phát hành. Thực tế cho thấy, các ngành động lực mới đều đòi hỏi người lao động phải sở hữu chuyên môn vững vàng, kỹ năng số, tư duy công nghệ và khả năng thích ứng linh hoạt trong môi trường hiện đại. Vì vậy, việc gắn kết đào tạo với nhu cầu thực tiễn là yêu cầu cấp thiết để khơi thông các không gian tăng trưởng, tạo đà cho Gia Lai bứt phá bền vững.
Năng lực đào tạo đa ngành và định hướng chuẩn khu vực của Trường Đại học Quy Nhơn
Với vai trò là cơ sở đào tạo trọng điểm khu vực Nam Trung Bộ – Tây Nguyên, Trường Đại học Quy Nhơn đang từng bước khẳng định năng lực cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao cho địa phương và cả nước. Hằng năm, Nhà trường tuyển sinh khoảng 4.500 chỉ tiêu với 52 ngành đào tạo bậc đại học, 09 ngành sau đại học, tạo nguồn nhân lực ổn định cho các lĩnh vực then chốt như công nghệ, kỹ thuật, kinh tế và dịch vụ. Cùng với đó, đội ngũ hơn 700 viên chức, trong đó 52% giảng viên có trình độ tiến sĩ trở lên, là nền tảng quan trọng đảm bảo chất lượng đào tạo và khả năng cập nhật tri thức mới cho người học.
Sinh viên Trường Đại học Quy Nhơn trong môi trường học tập hiện đại, gắn với định hướng đào tạo ứng dụng và đa ngành, đa lĩnh vực
Không dừng lại ở quy mô, Trường Đại học Quy Nhơn chú trọng đầu tư cơ sở vật chất, phòng thí nghiệm và môi trường học tập theo hướng hiện đại, gắn với thực hành và ứng dụng. Đặc biệt, việc tăng cường liên kết với doanh nghiệp giúp sinh viên được trải nghiệm thực tế, tích lũy kỹ năng nghề nghiệp ngay từ khi còn trên giảng đường. Nhờ đó, sinh viên sau tốt nghiệp có khả năng đáp ứng tốt yêu cầu thị trường lao động, nhất là trong các lĩnh vực đang phát triển mạnh tại Gia Lai như công nghệ, logistics, nông nghiệp ứng dụng công nghệ và dịch vụ.
Nguồn nhân lực chất lượng cao tại chỗ – lợi thế phát triển bền vững của Gia Lai
Trong không gian phát triển mở rộng, Gia Lai không chỉ đối mặt với bài toán về số lượng nhân lực mà còn đặt ra yêu cầu cao về chất lượng và tính phù hợp của lực lượng lao động. Với đặc thù trải dài từ cao nguyên đến duyên hải, mỗi khu vực có điều kiện tự nhiên và cấu trúc kinh tế riêng, đòi hỏi người lao động vững chuyên môn, am hiểu địa bàn, thích nghi nhanh và có khả năng gắn bó lâu dài. Việc phụ thuộc vào nguồn lao động từ bên ngoài thường kéo theo chi phí thích nghi lớn và tính ổn định không cao, trong khi lực lượng được đào tạo tại địa phương có lợi thế rõ rệt trong triển khai thực tiễn và duy trì sự gắn kết.
Hoạt động hợp tác giữa Trường Đại học Quy Nhơn, doanh nghiệp và các đơn vị liên quan góp phần hình thành mô hình đào tạo gắn với thực tiễn, tạo điều kiện để sinh viên phát triển nghề nghiệp và công tác tại địa phương
Trong bối cảnh đó, đào tạo tại chỗ đang dần trở thành động lực nội sinh thúc đẩy sự phát triển của địa phương. Trường Đại học Quy Nhơn giữ vai trò trung tâm trong việc hình thành dòng chảy nhân lực chất lượng cao phục vụ trực tiếp cho Gia Lai. Khi người học được đào tạo gắn với thực tiễn và tham gia thị trường lao động ngay sau tốt nghiệp, quá trình chuyển giao tri thức được rút ngắn, hiệu quả sử dụng lao động được nâng cao. Về lâu dài, nguồn nhân lực tại chỗ trở thành nền tảng ổn định, góp phần củng cố năng lực cạnh tranh và thúc đẩy Gia Lai phát triển bền vững trong cấu trúc kinh tế đa ngành, hiện đại.
Khi giáo dục đại học gắn kết chặt chẽ với nhu cầu phát triển của địa phương, khi người học được trang bị tri thức hiện đại, kỹ năng nghề nghiệp và cơ hội lập thân, lập nghiệp ngay trên quê hương, thì nguồn nhân lực tại chỗ sẽ trở thành động lực tăng trưởng bền vững và lợi thế cạnh tranh lâu dài của tỉnh Gia Lai. Với năng lực đào tạo đa ngành, định hướng ứng dụng và tinh thần đồng hành cùng sự phát triển của tỉnh, Trường Đại học Quy Nhơn đang góp phần cung ứng lực lượng lao động chất lượng cao ngay tại địa phương – tiền đề quan trọng để Gia Lai bứt phá trong giai đoạn mới, nâng cao nội lực và phát triển hiện đại, bền vững.
Mỗi hành trình đều hướng đến một đích đến, nhưng để hoàn thành trọn vẹn chặng đường, phương tiện cần vận hành bền bỉ qua nhiều điều kiện khác nhau: từ đường trường bằng phẳng đến những cung đèo quanh co hay đoạn đường gồ ghề. Đằng sau mỗi chuyến hàng được giao đúng tiến độ là khả năng vận hành ổn định của phương tiện. Thấu hiểu điều đó, Casumina không ngừng phát triển các dòng lốp chuyên dụng, đồng hành cùng xe tải và xe đầu kéo trên những hành trình nhiều thử thách, góp phần mang lại sự an tâm và hiệu quả trong từng chuyến đi.
Từ một cơ sở đào tạo Dược với 38 học sinh, 09 giáo viên và phòng học rộng 50 m², sau 36 năm xây dựng và phát triển, Trường Cao đẳng Y Dược Phú Thọ (FUSHICO) đã từng bước khẳng định vị thế trong lĩnh vực đào tạo nhân lực Y Dược. Với mô hình kết nối Nhà trường – Bệnh viện – Doanh nghiệp, chú trọng thực hành, đẩy mạnh nghiên cứu khoa học và mở rộng hợp tác quốc tế, Nhà trường tiếp tục đổi mới, hướng tới mục tiêu đào tạo đội ngũ cán bộ y tế có chuyên môn, kỹ năng và y đức, đáp ứng yêu cầu chăm sóc, bảo vệ sức khỏe Nhân dân.
Trải qua 43 năm xây dựng và phát triển (1983 - 2026), Công ty Cổ phần Tư vấn Thiết kế Đường bộ (HECO) từng bước khẳng định vững chắc vị thế trong lĩnh vực khảo sát, tư vấn và thiết kế giao thông. Bằng trí tuệ và sự tận tâm, HECO đã và đang in dấu ấn trên những công trình trọng điểm, góp phần kiến tạo diện mạo hạ tầng giao thông vận tải nước nhà.
Về quê xin giấy tờ đã từng là tình cảnh chung của rất nhiều người lao động, học sinh, sinh viên sống và lập nghiệp tại các thành phố lớn. Tuy nhiên, nỗi lo ấy giờ đây đã trở thành chuyện cũ bởi một hệ thống chuyển đổi số, dù ít được nhắc tên, nhưng có tầm vóc lớn.
Một thị trường cà phê lành mạnh cần sự trung thực của doanh nghiệp, sự minh bạch trong quản lý thị trường và khả năng lựa chọn dựa trên thông tin đầy đủ của người tiêu dùng. Doanh nghiệp không chỉ có trách nhiệm bán hàng, mà còn phải bảo vệ uy tín sản phẩm và giá trị nông sản.
Ngày 20/9/2026, Công ty Cổ phần Thiết kế Xây dựng Thương mại Phúc Thịnh chính thức khai trương Chi nhánh Đà Nẵng, đánh dấu bước tiến mới trong chiến lược mở rộng mạng lưới hoạt động và nâng cao năng lực phục vụ khách hàng tại khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ thể hiện định hướng phát triển thị trường của doanh nghiệp mà còn cho thấy quyết tâm đưa năng lực thiết kế, xây dựng và triển khai dự án đến gần hơn với khách hàng tại các địa phương.
Những ngày cuối tháng 9/2026, hòa cùng nhịp tăng tốc hoàn thành các chỉ tiêu chuyên môn quý III, Bệnh viện Đa khoa Khu vực Tuyên Hóa vẫn duy trì nhịp làm việc hối hả, khẩn trương. Tại xã Đồng Lê, nơi tiếp nhận hàng trăm lượt bệnh nhân vùng cao mỗi ngày, đằng sau những con số thống kê khô khan là sự nỗ lực lặng thầm nhưng bền bỉ của đội ngũ y bác sĩ tuyến đầu - những người đang căng mình vượt qua rào cản về địa hình và nguồn lực để giữ vững điểm tựa y tế cho người dân địa phương.
Ngày 11/8/2026, tại trụ sở của Tổng Công ty CP Bảo hiểm Quân đội (MIC) đã diễn ra “Lễ ký kết Biên bản ghi nhớ hợp tác” giữa Tổng Công ty CP Bảo hiểm Quân đội và Công ty CP Bảo hiểm Ngân hàng Nông nghiệp (ABIC). Sự kiện đánh dấu bước phát triển mới trong quan hệ giữa hai doanh nghiệp, thiết lập khuôn khổ hợp tác lâu dài nhằm phát huy tối đa thế mạnh và nâng cao năng lực cạnh tranh trong lĩnh vực bảo hiểm phi nhân thọ Việt Nam.
