Thứ tư 04/11/2026 01:20
Email: danchuphapluat@moj.gov.vn
Hotline: 024.627.397.37 - 024.62.739.735

Kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam: Phát huy truyền thống vẻ vang, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh trong kỷ nguyên phát triển mới

Kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2026) đánh dấu chặng đường gần một thế kỷ hình thành, xây dựng và phát triển gắn liền với lịch sử đấu tranh cách mạng của dân tộc và sự trưởng thành của giai cấp công nhân Việt Nam. Đây không chỉ là dịp để ôn lại truyền thống vẻ vang của tổ chức Công đoàn mà còn khẳng định vai trò, sứ mệnh của giai cấp công nhân trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, đồng thời tiếp tục khơi dậy tinh thần đổi mới, sáng tạo, đoàn kết, góp phần hiện thực hóa khát vọng phát triển đất nước trong giai đoạn mới.
Kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam: Phát huy truyền thống vẻ vang, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh trong kỷ nguyên phát triển mới
Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam có phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”

Dấu mốc lịch sử mở đầu cho phong trào công nhân Việt Nam

Những năm 1925 - 1928, dưới sự lãnh đạo của Hội Việt Nam Cách mạng Thanh niên, phong trào “Vô sản hóa” đã thâm nhập sâu rộng vào trong các nhà máy, xí nghiệp, hầm lò để tuyên truyền, vận động công nhân tích cực tham gia phong trào đấu tranh. Sự ra đời của Chi bộ Cộng sản đầu tiên (tháng 3/1929), đặc biệt là sự ra đời của Đông Dương Cộng sản Đảng (tháng 6/1929) là kết quả của quá trình vận động, tổ chức công nhân mà Nguyễn Đức Cảnh là một trong những sáng lập viên và giữ vai trò quan trọng. Trên cương vị là Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương lâm thời, Nguyễn Đức Cảnh được Trung ương lâm thời phân công phụ trách công tác vận động công nhân.

Nhận thức được vai trò quan trọng của tổ chức Công hội, của công nhân trong cuộc đấu tranh chống đế quốc, bóc lột, bảo vệ quyền lợi của công nhân, Nguyễn Đức Cảnh và những người đồng chí đã tích cực tổ chức cuộc vận động phong trào công nhân, trước hết là phong trào công nhân Bắc Kỳ để thành lập tổ chức Công hội. Ngày 28/7/1929, Đại hội đại biểu Tổng Công hội Đỏ Bắc Kỳ lần thứ nhất khai mạc do đồng chí Nguyễn Đức Cảnh chủ trì. Đại hội đã quyết định thành lập Tổng Công hội Đỏ Bắc Kỳ, thông qua Điều lệ và hệ thống tổ chức của Công hội, ra báo “Lao động” và tạp chí “Công hội Đỏ”, bầu Ban Chấp hành Trung ương lâm thời do đồng chí Nguyễn Đức Cảnh làm Hội trưởng. Sự kiện thành lập Tổng Công hội Đỏ Bắc Kỳ là mốc son chói lọi trong lịch sử phong trào công nhân và Công đoàn Việt Nam. Kể từ đây, Giai cấp Công nhân Việt Nam có một đoàn thể cách mạng rộng lớn, hoạt động có tôn chỉ, mục đích, đứng ra dẫn dắt phong trào.

Đồng hành cùng dân tộc qua các chặng đường cách mạng

Trải qua 97 năm xây dựng và phát triển, dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam, tổ chức Công đoàn luôn gắn bó mật thiết với sự nghiệp cách mạng của dân tộc. Trong thời kỳ đấu tranh giành độc lập, Công đoàn đã tập hợp đông đảo công nhân tham gia các phong trào cách mạng, góp phần làm nên thắng lợi của Cách mạng Tháng Tám năm 1945 và sự ra đời của nước Việt Nam Dân chủ Cộng hòa.

Trong các cuộc kháng chiến chống thực dân Pháp và đế quốc Mỹ, đội ngũ công nhân, viên chức và tổ chức Công đoàn đã phát huy tinh thần yêu nước, hăng hái thi đua lao động sản xuất, phục vụ chiến đấu, đóng góp sức người, sức của cho tiền tuyến, góp phần cùng toàn dân tộc giành thắng lợi trong sự nghiệp giải phóng đất nước, thống nhất non sông.

Sau ngày đất nước thống nhất, Công đoàn tiếp tục đồng hành cùng công cuộc khôi phục kinh tế, xây dựng chủ nghĩa xã hội, phát động nhiều phong trào thi đua yêu nước, khuyến khích sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, chăm lo đời sống người lao động và tham gia xây dựng chính sách về lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội, an toàn, vệ sinh lao động.

Không ngừng đổi mới vì quyền và lợi ích của người lao động

Bước vào thời kỳ đổi mới, Công đoàn Việt Nam không ngừng đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, hướng mạnh về cơ sở, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm. Qua các kỳ Đại hội, mục tiêu xuyên suốt của tổ chức Công đoàn là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ; đồng thời tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh.

Đặc biệt, Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam (tháng 6/2026) đã xác định mục tiêu tổng quát của nhiệm kỳ 2026 - 2031 là tiếp tục phát triển đoàn viên, hoàn thiện mô hình tổ chức, nâng cao hiệu quả hoạt động; thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; thúc đẩy thực hiện dân chủ tại nơi làm việc; tuyên truyền, vận động người lao động đổi mới sáng tạo, tiên phong ứng dụng khoa học và công nghệ, góp phần xây dựng lực lượng sản xuất mới và nâng cao năng suất lao động.

Đại hội cũng quyết định triển khai phong trào thi đua mới “Lao động giỏi, Năng suất cao, Thu nhập tốt”, cùng nhiều chương trình trọng tâm và giải pháp nhằm xây dựng tổ chức Công đoàn hiện đại, chuyên nghiệp, đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước trong giai đoạn mới.

Tiếp tục phát huy truyền thống trong kỷ nguyên phát triển mới

Kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam diễn ra trong bối cảnh toàn hệ thống Công đoàn đang triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam. Đây là dịp để mỗi cán bộ công đoàn, đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động ôn lại truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn; khẳng định vai trò nòng cốt của giai cấp công nhân trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và hội nhập quốc tế.

Trước yêu cầu của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư, chuyển đổi số và phát triển kinh tế số, tổ chức Công đoàn cần tiếp tục đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý và phục vụ đoàn viên; đồng thời chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.

Mỗi đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động cần tiếp tục phát huy truyền thống yêu nước, tinh thần đoàn kết, ý chí vượt khó, tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, rèn luyện tác phong công nghiệp, đổi mới sáng tạo và làm chủ khoa học, công nghệ. Đó cũng là nền tảng để xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững của đất nước.

Phát huy truyền thống 97 năm vẻ vang, với quyết tâm đổi mới và khát vọng cống hiến, tổ chức Công đoàn Việt Nam sẽ tiếp tục khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động, góp phần xây dựng giai cấp công nhân ngày càng lớn mạnh, đóng góp tích cực vào sự nghiệp xây dựng đất nước hòa bình, độc lập, dân chủ, giàu mạnh, phồn vinh và hạnh phúc.

Song An

Tin bài có thể bạn quan tâm

Đổi mới công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho người lao động trong tình hình mới

Đổi mới công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho người lao động trong tình hình mới

Đổi mới nội dung, phương thức tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật theo hướng thiết thực, dễ tiếp cận, gắn với quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động là yêu cầu đặt ra trong bối cảnh quan hệ lao động có nhiều thay đổi, chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ. Đề án "Đổi mới công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật đến công nhân, viên chức, lao động trong tình hình mới" của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam xác định nhiều nhiệm vụ, giải pháp nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác này trong toàn hệ thống Công đoàn.
Ngày hội Văn hóa công nhân: Lan tỏa giá trị văn hóa, chăm lo đời sống tinh thần cho người lao động

Ngày hội Văn hóa công nhân: Lan tỏa giá trị văn hóa, chăm lo đời sống tinh thần cho người lao động

Dự kiến tổ chức vào ngày 21/11/2026 tại thành phố Bắc Ninh, Ngày hội Văn hóa công nhân cấp Tổng Liên đoàn năm 2026 hướng tới tạo không gian giao lưu, trải nghiệm văn hóa, rèn luyện thể chất, chăm sóc sức khỏe và nâng cao hiểu biết pháp luật cho đoàn viên, người lao động. Qua đó, góp phần xây dựng đời sống văn hóa cơ sở, phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong chăm lo toàn diện cho người lao động.
Tôn vinh 10 công nhân Việt Nam tiêu biểu toàn quốc năm 2026

Tôn vinh 10 công nhân Việt Nam tiêu biểu toàn quốc năm 2026

Tối ngày 24/10, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt - Xô (Hà Nội), Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Chương trình tuyên dương 10 công nhân Việt Nam tiêu biểu toàn quốc năm 2026, nhằm tôn vinh những người lao động xuất sắc, lan tỏa tinh thần lao động sáng tạo và khát vọng cống hiến.
Tuyên dương 10 Công nhân Việt Nam tiêu biểu toàn quốc năm 2026

Tuyên dương 10 Công nhân Việt Nam tiêu biểu toàn quốc năm 2026

Ngày 19/10/2026, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Quyết định số 529/QĐ-TLĐ về việc tuyên dương 10 cá nhân đạt danh hiệu "Công nhân Việt Nam tiêu biểu toàn quốc năm 2026". Đây là những cá nhân có thành tích nổi bật trong lao động, công tác và hoạt động xã hội.
Chủ động, chuyên nghiệp trong truyền thông về bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng của người lao động

Chủ động, chuyên nghiệp trong truyền thông về bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng của người lao động

Trong 9 tháng đầu năm 2026, công tác phối hợp tuyên truyền giữa Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (Tổng Liên đoàn) và các cơ quan báo chí tiếp tục được duy trì, từng bước nâng cao chất lượng, góp phần phản ánh toàn diện hoạt động của tổ chức Công đoàn, phong trào công nhân, viên chức, lao động và những vấn đề liên quan trực tiếp đến đời sống, việc làm, quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Bước sang quý IV/2026, yêu cầu đặt ra là tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức truyền thông, nâng cao tính chủ động, chiều sâu và hiệu quả phối hợp, lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm của hoạt động tuyên truyền.
Tết Đinh Mùi 2027: Tất cả người lao động đều có Tết, vui Tết

Tết Đinh Mùi 2027: Tất cả người lao động đều có Tết, vui Tết

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đặt mục tiêu tổ chức đợt cao điểm chăm lo Tết Nguyên đán Đinh Mùi 2027 theo phương châm "Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết", trong đó ưu tiên người có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp, bị mất việc, giảm việc làm, nợ lương, mắc bệnh hiểm nghèo, bị ảnh hưởng bởi thiên tai và những người phải làm việc trong dịp Tết.
Hội nghị lần thứ 3 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khoá XIV tập trung nhiều nội dung trọng tâm

Hội nghị lần thứ 3 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khoá XIV tập trung nhiều nội dung trọng tâm

Tại Hội nghị lần thứ 3 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIV, các đại biểu sẽ thảo luận, cho ý kiến về 10 nội dung thuộc thẩm quyền, gồm 06 chương trình, 03 đề án, 01 báo cáo và công tác cán bộ. Phần lớn các nội dung nhằm cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tập trung xử lý các điểm nghẽn về chuyển đổi số

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tập trung xử lý các điểm nghẽn về chuyển đổi số

Ngày 19/8/2026, Ban Thường vụ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Kế hoạch số 46-KH/TLĐ về hành động 100 ngày xử lý các điểm nghẽn về chuyển đổi số của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (Kế hoạch), nhằm tập trung xử lý dứt điểm các điểm nghẽn thuộc phạm vi quản lý, tạo chuyển biến trong phương thức lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành và tổ chức thực hiện nhiệm vụ trên môi trường số.
Phát động Chiến dịch "Công nhân Việt Nam nói không với ma túy - Triệu trái tim, một quyết tâm"

Phát động Chiến dịch "Công nhân Việt Nam nói không với ma túy - Triệu trái tim, một quyết tâm"

Tối ngày 18/9, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Tiệp (TP Hải Phòng), Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Bộ Công an tổ chức Chương trình nghệ thuật đặc biệt và Lễ phát động Chiến dịch "Công nhân Việt Nam nói không với ma túy - Triệu trái tim, một quyết tâm".
Chuyển đổi số trong an toàn, vệ sinh lao động: Từ đổi mới phương thức huấn luyện đến phòng ngừa tai nạn bằng công nghệ

Chuyển đổi số trong an toàn, vệ sinh lao động: Từ đổi mới phương thức huấn luyện đến phòng ngừa tai nạn bằng công nghệ

Trong bối cảnh tai nạn lao động vẫn diễn biến phức tạp, chuyển đổi số đang mở ra khả năng thay đổi căn bản phương thức quản trị an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại doanh nghiệp. Từ số hóa hoạt động huấn luyện, cấp chứng nhận điện tử đến ứng dụng trí tuệ nhân tạo, cảm biến và robot để nhận diện, cảnh báo sớm nguy cơ, vấn đề đặt ra hiện nay là cần tiếp tục hoàn thiện hành lang pháp lý để chuyển từ quản lý mang tính thủ tục, hậu kiểm sang quản trị chủ động, lấy phòng ngừa rủi ro làm trọng tâm.
Phát động cuộc thi trực tuyến tìm hiểu các nghị quyết của Đảng và Công đoàn Việt Nam

Phát động cuộc thi trực tuyến tìm hiểu các nghị quyết của Đảng và Công đoàn Việt Nam

Chiều ngày 06/7, Đảng ủy Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Lễ phát động Cuộc thi trực tuyến "Tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các đoàn thể Trung ương lần thứ I, Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026-2031".
Định hướng hoàn thiện pháp luật về tiền lương tối thiểu trong bối cảnh phát triển mới

Định hướng hoàn thiện pháp luật về tiền lương tối thiểu trong bối cảnh phát triển mới

Nằm trong chuỗi hoạt động hướng tới kỷ niệm 80 năm thành lập Trường Đại học Công đoàn (1946 - 2026), ngày 26/6/2026, Trường Đại học Công đoàn tổ chức Hội thảo khoa học quốc gia với chủ đề "Pháp luật về tiền lương tối thiểu: Kinh nghiệm quốc tế, thách thức và định hướng cho Việt Nam". Hội thảo có sự tham dự của các chuyên gia, nhà khoa học, nhà quản lý, đại diện các cơ quan trung ương, tổ chức công đoàn, cộng đồng doanh nghiệp và các tổ chức quốc tế nhằm trao đổi, làm rõ những vấn đề lý luận và thực tiễn, đồng thời, đề xuất các luận cứ khoa học phục vụ quá trình hoàn thiện chính sách, pháp luật về tiền lương trong giai đoạn phát triển mới.
Đẩy mạnh phát triển nhà ở công nhân, nghiên cứu đề xuất “lương đủ sống”

Đẩy mạnh phát triển nhà ở công nhân, nghiên cứu đề xuất “lương đủ sống”

Sau khi Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam bế mạc, sáng ngày 05/6, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức họp báo thông tin kết quả Đại hội và trao đổi về nhiều nội dung được người lao động quan tâm như phát triển nhà ở xã hội, tiền lương, thời gian nghỉ ngơi và bảo vệ sức khỏe người lao động.
Bế mạc Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam thành công tốt đẹp

Bế mạc Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam thành công tốt đẹp

Sau 03 ngày làm việc khẩn trương, dân chủ và trách nhiệm, Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 - 2031 bế mạc thành công tốt đẹp ngày 05/6 tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia (thành phố Hà Nội).
Thủ tướng Lê Minh Hưng: Khẩn trương triển khai các dự án nhà ở cho thuê dành cho người lao động

Thủ tướng Lê Minh Hưng: Khẩn trương triển khai các dự án nhà ở cho thuê dành cho người lao động

Tại chương trình đối thoại với đại biểu dự Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam sáng ngày 05/6, Thủ tướng Chính phủ Lê Minh Hưng cho biết, Chính phủ đang chỉ đạo các bộ, ngành, địa phương khẩn trương triển khai các dự án nhà ở cho thuê dài hạn, giá hợp lý dành cho người lao động, nhất là tại các địa bàn tập trung nhiều khu công nghiệp. Thủ tướng khẳng định nâng cao năng suất lao động (NSLĐ) phải gắn với cải thiện đời sống, phúc lợi và điều kiện làm việc của người lao động.

Theo dõi chúng tôi trên: